Requisitos:
Formación Académica: Estudiante de primer año de psicología
Experiencia laboral: Mínima 6 meses (indispensable)
Función:
Apoyar en la solicitud de requisitos para nuevos ingresos
Apoyar en trámite de contratación.
Mantiene actualizado los archivos del personal contratado.
Lleva registro y control de todos los movimientos de personal
Actualizar y registrar los expedientes del personal, reposos, permisos, inasistencias y demás información relacionada con el personal.
Confirmar Referencias laborales.
Manejo de base de datos de todo proceso de reclutamiento y selección (Base de datos de candidatos y vacantes)
Conocimientos:
Manejo de office
Procesos de Contratación
Elaboración de descripciones de puesto y evaluaciones de desempeño.
Objetivos:
Orientación al cliente
Trabajo en equipo
Archivo de documentación de personal
Organizado
Dinámico
Confidencial. Cómo aplicar
Enviar hoja de vida al correo eletrónico [email protected] colocar nombre de la posición a la que aplica
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